Arbeitssicherheit
Der
Arbeitgeber ist persönlich verantwortlich für die Sicherheit und
den Gesundheitsschutz seiner Beschäftigten bei der Arbeit.
Die gesetzlichen Forderungen sind u. a. im Arbeitssicherheitsgesetz und in
den Berufsgenossenschaftlichen Vorschriften definiert.
Allg. Zielsetzung: Gesunde und sichere Arbeitsplätze
Für den Unternehmer: Rechtssicherheit statt Haftungsrisiko
Themenbeispiele
für gesetzliche Forderungen:
- Gefährdungsbeurteilungen
von Arbeitsplätzen, Unterweisungen ...
- Brandschutz,
Erste- Hilfe- Maßnahmen ...
Meine
Tätigkeitsschwerpunkte sind u. a.:
-
Sicherheitstechnische Betreuung und Beratung nach dem Arbeitssicherheitsgesetz
- Erstellung
eines Arbeitsschutz- Management- Handbuches (ASM) für Klein- und Mittelunternehmen
- Beratung
im betrieblichen Brand- und Gesundheitsschutz
-
Gefährdungsermittlungen nach Arbeitsschutzgesetz - Betriebsanweisungen
- Unterstützung
bei der Umsetzung von gesetzlichen Forderungen
-
Durchführung von Unterweisungen und Schulungen
Ziele
meiner Arbeit in Unternehmen:
- Rechtssicheres
Handeln/ Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz ausbauen
- Gefahrenstellen
erkennen und beseitigen/ Unternehmen im ganzen stärken
- Motivation
der Mitarbeiter verbessern/ Ausfallzeiten minimieren
Wenn Sie Interesse an einem unverbindlichen Gespräch
haben, rufen Sie uns an.
